Ackrediterad utbildningsaktör Level 1 & Level 2 International Coaching Federation
20 års erfarenhet av coaching 2024 Branschvinnare
Vår övertygelse är att kvaliteten på samarbetet och effektiviteten i kommunikationen är avgörande för varje organisations framgång. Som människor är vi alla naturligt nyfikna sedan födseln och söker kontakt med vår omvärld. Vartefter vi växer upp och utvecklas genom livet tenderar vi att förlora vår naturliga nyfikenhet och utvecklar vår kommunikation med syfte att påverka och influera andra människor med vår egen agenda. Ibland sker det på bekostnad av att vi går miste om att lära av de människor vi möter. Vi har skrivit och grundat LEARN Coaching för att överbrygga de utmaningarna.
Vi har utvecklat en coachutbildning för ledare, HR-professionella och alla som har behov av att utveckla sina kommunikationsfärdigheter och på ett eller annat sätt arbetar med människor. Det är också en utbildning för dig som vill utbilda dig till professionell coach.
Grundare och VD för Khraft AB
PCC, Professional Certified Coach (ICF)
LEARN Coaching-modellen är ett ramverk för ledarskap, utveckling, kommunikation och coaching. Din inre kompass står i centrum för modellen. Vi tror att du behöver förstå och leda dig själv innan du på ett effektivt sätt kan leda eller coacha andra. Vi har alla en inre kompass, men medvetenheten om detta inre landskap kan variera från person till person och under olika skeden i livet. Genom att namnge din inre kompass blir dina resurser, drivkrafter och värderingar mer tillgängliga för dig.
Vi bjuder in ledare att utforska och leda i linje med sin egen kompass, och att vara nyfikna på resurserna, drivkrafterna och värderingarna hos de människor de leder.
En skicklig coach tror på sina klienter och är nyfiken på deras resurser, drivkrafter och värderingar. Coaching handlar om att skapa utrymme för lärande och hjälpa klienterna att hämta vägledning från sin egen kompass, snarare än från coachen. Coachens tydlighet kring sin egen kompass hjälper dem att hålla fokus på klienten och att skilja det som pågår för klienten från sin egen inre process.
International Coaching Federation definierar coaching som att samarbeta med klienter i en tankeväckande och kreativ process som inspirerar dem att maximera sin personliga och professionella potential.*
Partnerskapet mellan coach och klient är centralt för vår förståelse av coaching. Detta gäller både när coach och klient tillhör samma organisation – eller till och med samma team – och när coachen är en extern konsult.
Hexagonen som utgör modellens ytterkant förklarar vad coachen behöver göra och vara för att coaching av hög kvalitet ska kunna äga rum. Coachen möjliggör därmed den coachingnärvaro som beskrivs av de sex orden inuti hexagonen. Coachingnärvaron skapar ett icke-dömande utrymme för reflektion som hjälper klienten att utveckla sitt lärande och sin känsla av meningsfullhet.
Coachingresan hjälper klienten att uppmärksamma vad hon/han upplever, reflektera och planera nya experiment. Detta möjliggör kontinuerligt lärande och utveckling. När coaching är framgångsrik integrerar klienten denna reflekterande praktik i sitt sätt att möta världen framåt. Vi har lånat in Kolbs lärandecykel som en integrerad del av vår modell för att visualisera hur viktig reflektion och lärande är i coaching.
Vi ser coaching som en kreativ process som ökar klientens medvetenhet om sin inre kompass. Att upptäcka och kalibrera sin egen inre kompass gör det möjligt att modigt möta världen, samarbeta med nyfikenhet och utöva ledarskap på ett effektivt sätt.
* ICF: https://coachingfederation.org/core-competencies
** Kolb’s learning cycle by David Kolb.
LEARN Självledarskap och Coaching är vår grundutbildning där du får lära dig om de koncept, modeller och förhållningssätt som ligger till grund för LEARN-metodiken. Det här är en utbildning som påverkar både hur du leder dig själv och hur du möter andra. Din närvaro och ditt engagemang kommer att vara centrala för din utvecklingsresa.
Under utbildningen kommer du att utforska din inre kompass, fördjupa ditt självledarskap och träna på ett coachande förhållningssätt som stärker både dig och dina relationer. Programmet bygger på ICF:s kärnkompetenser och kombinerar teori, praktik och reflektion. Tillsammans skapar vi en trygg lärmiljö där du får möjlighet att öva, få feedback och utvecklas i din egen takt. Utbildningen ger dig en stabil bas och möjligheten att gå vidare till nästa steg i vårt utbildningsprogram – LEARN Coachträning.
LEARN Coaching’s vision is to give a holistic approach to coaching, coaches and leaders. Our participants will be able to balance the serving of their clients/organizations/coworkers and will get the tools to live a fulfilling life! LEARN Coaching is here to serve people who serve others, with training and education!
LEARN Coaching challenges you to develop your coaching, discover your own internal compass, and drive change. All in service of the people and organisations you lead or coach.
Utbildningen LEARN Coaching genomförs i Sverige av Khraft AB som har licensen för Sverige.
Våra kurser erbjuder ett helt utbildningskoncept från helt otränad till certifierad coach. Du kan följa hela kursplanen alternativt välja en kurs för att förfina din kompetens.
Vi erbjuder ett holistiskt synsätt på både coachträning och ledarskapsutveckling och våra vanliga deltagare/kunder är ledare, coacher, lärare, HR-anställda och konsulter av olika slag.
Jenny Bergh och Toril Nygreen Grave är grundare av konceptet och företaget LEARN Coaching. Vi har mötts genom vårt gemensamma intresse av och kärlek till coaching och utveckling och vår passion för professionalitet. Genom åren har vi samtalat i timmar om hur lärande och utveckling egentligen sker och vad som krävs för att det ska ske. Vi har delat med oss av erfarenheter och det vi lärt oss i arbetet med våra coachklienter. Vi har utforskat utmaningarna och lärt oss av våra misstag.
Vi har kontinuerligt uppdaterat varandra om det senaste inom relevant forskning och utmanat varandra till nya perspektiv.
Vi har jobbat på att utveckla, lära, växa och leverera. Vi har båda arbetat som instruktörer och lärare i andra coachskolor och utbildat organisationer i coaching och coachande ledarskap samt skrivit material i ämnet. Tillsammans har vi mer än 40 års erfarenhet med utveckling och har coachat en oerhörd mängd ledare och chefer. Vi har arbetat med klienter på tre kontinenter och levererat ett antal spännande projekt inom området ledarskap och coaching. Vi har varit varandras partner i projekt som krävt extra mycket. Vi sätter lärandet högt och undervisa kommer vi göra så länge vi fortsätter lära!
Vi älskar att engagera oss tillsammans med andra duktiga coacher och är tacksamma för den professionella gemenskap som International Coach Federation (ICF) erbjuder oss. ICF har spelat en avgörande roll i att etablera en etisk och professionell standard för coachyrket. Vi har båda varit aktiva styrelsemedlemmar i ICF Sverige respektive Norge. Vi har också gemensamt och separat engagerat oss i flera ICF-projekt som Stora Coachdagen och ICF-konferensen i Malmö 2014: Courage to Create Change – Coaching for a Sustainable Future. Det var faktiskt där drömmen om att skapa en kvalitativ coachutbildning som drivs av passion för coaching och utveckling föddes.
Vi utbildar på svenska, engelska och norska.
Avbokningar 45 dagar eller mer före kursstart ger dig 50 % av din insättning återbetald.
Avbokningar 29-15 dagar innan kursstart ger dig 30 % återbetalning. Avbokningar 14 dagar eller mindre innan kursstart ger ingen återbetalning – men du kan ge bort din plats på kursen till någon annan.
Vid förhinder att delta i en modul kan du genomföra den modulen i nästa grupp förutsatt att det finns utrymme, mot att du täcker de faktiska konferensutgifterna (ca 3500 för två dagar, kan variera lite utifrån kursplats).
Moms tillkommer på samtliga kursavgifter.
Vi förbehåller oss rätten att ställa in utbildningar på grund av för få deltagare, vilket i sådana fall meddelas så snart som möjligt. Vi reserverar oss för ändringar beträffande kursledare, lokal, tider, litteratur, kostnader, tryckfel, etc.
Mot uppvisande av läkarintyg återfås 50 procent av kursavgiften.
Vid överenskommelse om prenumeration gäller samma regler som ovan. Det betyder att vid avhopp från kurs faktureras du fortsatt i enlighet med ovan kontrakt.
Är du anmäld via ett särskilt gruppavtal/företagsavtal kan andra avtal förekomma. I dessa fall har kontaktansvarig för gruppen information.
Våra fysiska utbildningar i Sverige genomförs vanligtvis på noggrant utvalda mötesplatser i Stockholmstrakten. Vi väljer miljöer som stödjer lärande, reflektion och gemenskap – ofta med närhet till natur, god mat och möjlighet till övernattning.
Vår internationella utbildning, liksom vissa öppna event, genomförs vanligtvis centralt i Stockholm, till exempel på Downtown Camper by Scandic. Det ger goda möjligheter att kombinera utbildningen med övernattning, möten eller en vistelse i staden.
För vissa fördjupande kurser, såsom DEEP DIVE, förlägger vi utbildningen till konferensanläggningar som till exempel Sigtunahöjden eller Trosa Stadshotell & Spa. Dessa miljöer lämpar sig särskilt väl för tvådagarsfördjupningar och co-creation, där fokus ligger på återhämtning, reflektion och gemensamt lärande, i kombination med utsökta middagar.
För varje enskild kurs anges exakt kursplats i god tid före kursstart.
Om du inte hittar mejlet i din inkorg, kontrollera att det inte har hamnat bland skräpposten.
Jag rekommenderar varmt Jenny utifrån hennes kompetens i coaching och förändringsledning men också för hennes personliga förmågor att skapa tillit och trygghet i samband med coachningen. Jag uppskattar hennes förmåga att vara en kompass i min egen personliga förflyttning och starkt stöd vid navigeringsbehov. Jag har fått med mig verktyg som jag kan tillämpa dagligen i mitt ledarskap.
Mee Gripler, Ledare Strängnäs kommun
I have no hesitation in recommending this course. The course is thoughtfully prepared and delivered. The facilitators demonstrate different techniques that allow you to build confidence in your own practice and to gather feedback from peers on your progress. This is an important life skill that can be used each and every day and I believe this course has provided us with the skills and tools needed to take coaching to the next level in our organisation.
Gary Shoesmith, Culture & Leadership Development Expert, Facilitator and Coach
You expect a good coach to use tools and methods to open new perspectives — and Jenny does that. But what truly sets her apart is her ability to quickly get beneath the surface and connect with what’s really going on. Her combination of insight, understanding, and genuine care creates powerful momentum for change.
Jenny’s knowledge and experience, paired with her natural empathy, make her a truly exceptional coach. I’ve coached myself and been coached by many, including Jenny, and I sincerely recommend her.
Urban Knutsson, Volvo Construction Equipment
Som profesjonell coach er jeg på en kontinuerlig utviklingreise. I Learn Coaching har jeg funnet en utviklingspartner som hjelper meg å strekke meg og finpusse ferdighetene mine. Samtidig de får meg til å kjenne meg trygg og kompetent. Som coach er Jenny en framifrå rollemodell, hun er én av de beste coachene jeg har møtt. Jeg setter stor pris på hennes kombinasjon av filosofisk og praktisk innstilling. Anbefales varmt.
Edith Rian, coach og lederutvikler, Rösslyng GmbH
Jag har fått insikter, kunskaper och nya tankar. Kursen har gett mig den personliga utveckling jag önskat och jag har lärt mig att coaching är ett kraftfullt verktyg.
Kenneth Larsson, Rådgivning inom varumärkesstrategi, design och marknadsföring, Madicon
En utbildning som fått mig att växa som coach och inte minst som människa!
Annili Sylvén, Speciallärare och Företagare
En otroligt givande coachkurs som både gav många nya färdigheter och insikter om mig själv. Jag kan rekommendera coachkursen till alla som i någon form jobbar med att leda människor eller vill förstå mer om sig själv och utvecklas på ett personligt plan.
Emma Ullberg, Senior Team Coach, Agil ledare
Coachutbildningen gav mig nya bra verktyg för både coaching och ledarskap! Jag har lärt mig reflektera mer.
Ylva Blomberg, HR-konsult, Stavfästet holding AB
Jag har fått redskap för att stödja människors utveckling. -insikt om vad perspektivskiften betyder för att skapa förståelse och reflektion. -erfarenheter av hur också korta samtal med coachfokus kan leda till betydande lärdomar.
Per Westblom
Coachutbildningen gav mig redskap att möta andra människor i jobbet med förnyad blick, innebörd om utveckling.
Cathrine Enqvist, Kulturpedagog, Skellefteå kultur och Bibliotek-SARA kulturhus
