ACTP ackrediterad utbildning

20 års erfarenhet av coaching

Coacha mer i vardagen

Du behöver ju naturligtvis inte vara utbildad för att coacha både dig själv och andra.

Coaching är att lyssna på andra på riktigt. Att lägga undan sin egen önskan att bidra, påverka och ha inflytande och byta ut det mot att ställa frågor som utvecklar reflektionen hos mig själv och kollegorna.

I Khraftpodden samtalar vi i avsnitt 67 om att vi alla kan coacha och att vi kan ta till oss ett coachande förhållningssätt. Det är ett bidrag till förbättrade samarbeten och en god arbetsmiljö.

Coaching som förhållningssätt innebär att jag tror att andra är lika smarta som mig själv och omvänt. Det innebär att jag tror på processer att vi all förmår att utvecklas och att lärandet sker naturligt i vårt samtal när vi tillåts att reflektera öppet

Frågor som du kan använda i relation till kollegor och medarbetare

  • Vad kan du göra annorlunda?
  • Om du var Pippi Långstrump vad hade då gjort?
  • Om allt var möjligt vad skulle du göra då?
  • Hur hade din förebild löst det här?
  • Utifrån Helikopterperspektivet, vad ser du då för lösningar?
  • Vad är ditt mål?
  • Vad behöver du av mig?
  • Hur kan jag hjälpa dig?
  • Hur kan du hjälpa dig själv?
  • Vilka möjligheter ser du?
  • Vad önskar du var annorlunda?
  • Vilka lösningar känns rimliga?
  • Tänk om det är tvärtom?

Frågor för att hjälpa dig själv och andra med vardagsstress:

  • Hur lägger du upp din dag?
  • Vad är viktigast idag?
  • Vad är viktigast just nu?
  • Vad är den största utmaningen den här veckan?
  • Vem kan du ta hjälp av?
  • Om du kategoriserar dina arbetsuppgifter, vilka kategorier /områden har du att jobba med?
  • Vilka av dina arbetsuppgifter är surdegar?
  • Hur lång tid tar det att åtgärda det här?

 

Självklart finns det många fler frågor du kan använda, se detta som exempel som du kan börja använda.

Vill du hjälpa dina medarbetare att coacha varandra mer och att skapa en lärande kultur på din arbetsplats? Kontakta oss så berättar vi gärna mer om de insatser vi gjort hos olika företag genom åren och vad vi kan hjälpa dig med.

Dela den här sidan
Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on pinterest